今年以来，宿豫区财政局根据其工作特点，建立健全各项规章制度，强化监督，改进工作作风。 　

　　一是严格执行工作制度。每个工作日上午统一签到，不得由他人代签，凡不签到的视为旷工；出差、开会、事假、病假等情况无法签到的，事先向分管领导书面汇报或请假，交人事科备查。 　

　　二是严格执行工作纪律。严格禁止上班期间擅离岗位或上网聊天、游戏、炒股、工作日中午违反区政府公务接待管理饮酒、开会迟到、交头接耳。违反上述规定的，将在全局范围通报，检讨。 　

　　三是财政资金拨付实现预算一个“闸门”管理模式。建立责任追究制度，发现问题追究当事人和主要负责人责任，形成上追一级，下管一级管理网络。　 　

　　四是内部监督和外部监督有机结合。在建立和完善各项规章制度的同时，每半年对各股室廉政建设情况进行考核，对在考核中发现有“吃、拿、卡、要、报”、服务态度“生、冷、硬”和工作效率低“推诿、扯皮”等情况，及时进行诫免谈话，批评教育，严重的调离原岗位。（梁晓艳）