宿城区财政局“三个结合”积极推进财政支出绩效评价管理
今年以来,宿城区财政局大力推进财政支出绩效管理,财政支出绩效评价项目范围和数量不断拓展,项目资金规模不断扩大,增强了预算单位支出责任意识和绩效观念,提高了财政资金使用效益。
一是与预算资金安排相结合。对绩效评价发现的问题,要求预算部门(单位)主动进行整改,根据整改结果建立项目预算资金安排退出机制,做到政策有进有退;对整改不到位或不按要求整改的,将缓拨或停拨专项资金。
二是与完善制度规范管理相结合。对管理制度不健全不完善,导致项目实施、资金使用存在问题的,要求项目预算单位进行认真地分析、研究,及时采取措施,健全或完善相关制度、办法,规范项目实施,加强资金管理,促进财政资金的合理分配与有效使用。
三是与通报、报告和公开相结合。依据绩效评价结果,对取得的绩效、成功经验和做法、存在问题、意见建议,向被评价部门进行通报,并上报区相关领导,供领导及时了解掌握财政支出项目实施的情况,作为决策的参考依据。按政务公开的相关规定,绩效评价结果将在政府电子门户网站等媒体上向社会公开,以提高绩效评价结果透明度,主动接受社会监督。(宿城区财政局)
一是与预算资金安排相结合。对绩效评价发现的问题,要求预算部门(单位)主动进行整改,根据整改结果建立项目预算资金安排退出机制,做到政策有进有退;对整改不到位或不按要求整改的,将缓拨或停拨专项资金。
二是与完善制度规范管理相结合。对管理制度不健全不完善,导致项目实施、资金使用存在问题的,要求项目预算单位进行认真地分析、研究,及时采取措施,健全或完善相关制度、办法,规范项目实施,加强资金管理,促进财政资金的合理分配与有效使用。
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