加强财政监督机构能力建设是实现财政管理科学化、精细化管理的必要条件，也是提高财政监督效能的重要保证，它是一项系统工程，也是财政监督的重要环节，目前我市就机构能力建设问题着力抓好以下三方面工作：

　　（一）加强队伍建设，提高人员整体素质 　　

　　财政监督机构人员的综合能力和素质直接影响监督效果，新形势下财政监督工作加强队伍建设不容忽视。一是要加强培训和人才引进。财政部门纵向之间、横向之间都要重视培训交流和人才引进工作，一方面通过“请进来”的办法，挑选政策水平高、业务技能强的同志充实到监督岗位，同时建立财政监督人才库，将素质高能力强的专业技术人才引进；另一方面通过“走出去”办法多组织开展有针对性的业务知识培训，使现有人员多学习、多轮训，培养提高业务技能水平。二是加强学习。将学习政治理论、财政法规、业务技能和财务管理知识作为依法监督能力基础，优化知识结构，提高业务能力。不断拓展财政监督工作思路，真正成为业务精、能力强的行业能手。通过引进人才和学习培训，形成规模效应，整合监督资源，提高工作质量。 　　

　　（二）积极推进实行绩效考评机制，提高科学监管能力。 　　

　　结合国库集中支付改革，通过制度设计和利用现代信息网络系统，对所有财政资金的收付活动进行动态监控，实现财政资金流向控制，促进科学监管，有效防止违规套取、挤占财政资金现象，逐步完善专项资金使用跟踪问效和绩效考评制度。目前，我市已共同研究和制定相关项目的评价实施方案并召开协调部署会，对绩效评价业务知识及操作程序进行了宣传和培训。今后将进一步加强内部业务处室配合，齐抓共管，把好预算下达审核关、资金拨付使用关、项目后期验收关和专项资金绩效考评关，树立“全员参与、全面覆盖、全程监控”的理念，实行问责制和项目预算绩效评价制度，保障项目实施达到预期效益，提高科学监管能力。 　　

　　（三）围绕财政大局提高服务能力 　　

　　从树立宏观意识、改进工作作风、提高工作效能、主动服务大局等方面如手，推动收支管理、会计监管、内部管理各项业务工作机制建设全面协调发展，找准定位，做好服务，为民监督，为民理财，重点关注重大财税政策执行情况、财政支出投向、资产财务管理、会计信息质量等重要环节，通过财政监督促进财政政策完善和深化财政改革，提高服务能力，形成全局“一盘棋”的监督格局。